Eva Izeboud
HR-manager bij StuComm
StuComm is een organisatie gevestigd in Utrecht, die als hard groeiende scale-up een enorme groeifase heeft meegemaakt. Een bedrijf dat binnen enkele jaren groeide van start-up naar volwassen scale-up, van 2 medewerkers naar 30 medewerkers. StuComm helpt studenten succesvol te zijn aan de hand van de juiste communicatie, met de StuComm App. Studenten kunnen hier alle benodigde informatie in een oogopslag tot zich nemen. Hieronder lees je de review van StuComm over HoorayHR.
Vragen over deze klantervaring, neem dan gerust contact op met ons support-team.
Van losse documenten naar één centrale plek voor HR
De snelle groei in het aantal medewerkers brengt extra HR-uitdagingen met zich mee.‘Onze HR-administratie zat letterlijk overal en nergens, in Excel spreadsheets, losse agenda’s en zelfs toezeggingen in mondelinge overlegjes. Met een paar medewerkers kun je dit nog wel volhouden, maar met 30 collega’s kost dit echt veel tijd en ontbreken er aan alle kanten inzichten’, aldus Eva, HR-manager van StuComm.
Ontdek de kracht van HoorayHR
Bekijk videodemo
Waarom heeft StuComm voor HoorayHR gekozen?
Om een eerste stap te zetten om de HR administratie te optimaliseren en te registreren op één plek, heeft Eva voor HoorayHR gekozen. Met HoorayHR kunnen de werknemers van StuComm alles in één HR tool bijhouden, terwijl ook de informatie gemakkelijk inzichtelijk is. Voor Eva is het nu veel makkelijker om verantwoording te geven aan de directe over verschillende teams of medewerkers. Bovendien is er één plek waar iedereen alles kan vinden. Medewerkers hebben inzicht in eigen verlofsaldo’s, terwijl Eva direct beschikt over een compleet overzicht van de gehele HR administratie.
HoorayHR schept vertrouwen bij medewerkers. Alles is gewoon echt goed geregeld!
Meer overzicht en handige rapportages
Met HoorayHR houd ik overzicht over het bedrijf en kan ik de directie informeren hoe het gaat met de teams en alle collega’s. In handige rapportages haal ik bijvoorbeeld snel het verzuimpercentage van dit kwartaal op, zonder dat ik zelf moet gaan rekenen. We houden grip en kunnen simpel alle HR-taken vastleggen.
Meer vertrouwen vanuit collega’s
Voor medewerkers geeft HoorayHR een stukje vertrouwen. Als je professionele slagen gaat maken, dan ervaren collega’s dit ook. Zo kwam een collega naar mij toe om te vertellen hoe fijn het is dat er hij nu bij zijn eigen informatie als verlof kan. Hierdoor hebben ook alle medewerkers houvast en inzicht in hun eigen personeelsdossier. Dat geeft vertrouwen en is goed voor je eigen interne imago.